Hola a todos.
Desde 1992, el 3 de diciembre se festeja el Día Internacional de la Discapacidad, y debido a que el tema es muy extenso, en la entrada de hoy únicamente enfatizaré 2 aspectos fundamentales:
a) El significado de la discapacidad, y
b) La importancia de referirnos adecuadamente a quienes la presentan.
Según la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, en su párrafo e, "la discapacidad es un concepto que evoluciona y que resulta de la interacción entre las personas con deficiencias y las barreras debidas a la actitud y al entorno que evitan su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás". En el Artículo 1 de la convención, se establece: "Las personas con discapacidad incluyen a aquellas que tengan deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales a largo plazo que, al interactuar con diversas barreras, puedan impedir su participación plena y efectiva en la sociedad … ."
De lo anterior, queda muy claro, que aunque hasta el momento no se acepta un concepto definitivo de la discapacidad, el mismo, ha ido evolucionando y modificándose, pero presenta dos situaciones fundamentales: el que la discapacidad es una condición en la que existe necesariamente una deficiencia, que puede ser fisiológica, anatómica o psicológica; y dicha deficiencia conllevará a que su portador presente comportamientos específicos que, tras un buen entrenamiento, le permitirán desenvolverse adecuadamente; sin embargo, su entorno social, será decisivo para que la persona pueda o no, ser eficiente en el desempeño de sus actividades. Es decir, el concepto de discapacidad se basa en un modelo social, en el que el factor determinante puede ser el papel de la sociedad, por lo cual también es de tipo ecológico, ya que el entorno es clave y, toma en cuenta los derechos humanos.
¿Cómo es adecuado referirse ante quienes presentan discapacidad?
La forma sugerida debe ser "Persona con discapacidad", y es la forma apropiada, ya que denota que el portador de la discapacidad, es en primer término, una persona, y que su discapacidad, es una característica más de su ser, es una simple situación adjetiva. Por el contrario, el uso de términos como "Discapacitado", pone la atención en primer término, en la situación de la discapacidad, relegando a un segundo plano, la situación de persona; y otros denominativos como "minusválido" o "inválido" tienen un carácter muy peyorativo y denotan impropiamente el que la persona tiene menor valor.
A continuación les comparto, el boletín informativo de la Dirección General de Derechos Humanos, donde se hizo la petición para que se emita un oficio dirigido a los Titulares de las Instituciones de la Administración Pública Federal y de la Procuraduría General de la República, en donde se solicitó que en todos los discursos, programas, comunicados, oficios y referencias que se hagan sobre este grupo de ciudadanos, se utilice el término "personas con discapacidad" con objeto de ser congruentes con el compromiso propuesto y adquirido con la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad que ahora, al haber sido ratificada, de acuerdo al Artículo 133 de nuestra Constitución, forma parte del marco legislativo nacional.
Finalizo compartiendo 2 pensamientos anónimos, que creo expresan muy bien la forma en que la ciudadanía podría participar activamente ante el festejo del día de la discapacidad:
"No es la discapacidad lo que hace difícil la vida, sino los pensamientos y acciones de los demás".
"la discapacidad no nos limita, ... no lo hagas tú".
Hola a todos.
Desde 1992, el 3 de diciembre se festeja el Día Internacional de la Discapacidad, y debido a que el tema es muy extenso, en la entrada de hoy únicamente enfatizaré 2 aspectos fundamentales:
a) El significado de la discapacidad, y
b) La importancia de referirnos adecuadamente a quienes la presentan.
Según la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, en su párrafo e, "la discapacidad es un concepto que evoluciona y que resulta de la interacción entre las personas con deficiencias y las barreras debidas a la actitud y al entorno que evitan su participación plena y efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás". En el Artículo 1 de la convención, se establece: "Las personas con discapacidad incluyen a aquellas que tengan deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales a largo plazo que, al interactuar con diversas barreras, puedan impedir su participación plena y efectiva en la sociedad … ."
De lo anterior, queda muy claro, que aunque hasta el momento no se acepta un concepto definitivo de la discapacidad, el mismo, ha ido evolucionando y modificándose, pero presenta dos situaciones fundamentales: el que la discapacidad es una condición en la que existe necesariamente una deficiencia, que puede ser fisiológica, anatómica o psicológica; y dicha deficiencia conllevará a que su portador presente comportamientos específicos que, tras un buen entrenamiento, le permitirán desenvolverse adecuadamente; sin embargo, su entorno social, será decisivo para que la persona pueda o no, ser eficiente en el desempeño de sus actividades. Es decir, el concepto de discapacidad se basa en un modelo social, en el que el factor determinante puede ser el papel de la sociedad, por lo cual también es de tipo ecológico, ya que el entorno es clave y, toma en cuenta los derechos humanos.
¿Cómo es adecuado referirse ante quienes presentan discapacidad?
La forma sugerida debe ser "Persona con discapacidad", y es la forma apropiada, ya que denota que el portador de la discapacidad, es en primer término, una persona, y que su discapacidad, es una característica más de su ser, es una simple situación adjetiva. Por el contrario, el uso de términos como "Discapacitado", pone la atención en primer término, en la situación de la discapacidad, relegando a un segundo plano, la situación de persona; y otros denominativos como "minusválido" o "inválido" tienen un carácter muy peyorativo y denotan impropiamente el que la persona tiene menor valor.
A continuación les comparto, el enlace de descarga de un boletín informativo de la Dirección General de Derechos Humanos, donde se hizo la petición para que se emita un oficio dirigido a los Titulares de las Instituciones de la Administración Pública Federal y de la Procuraduría General de la República, en donde se solicitó que en todos los discursos, programas, comunicados, oficios y referencias que se hagan sobre este grupo de ciudadanos, se utilice el término "personas con discapacidad" con objeto de ser congruentes con el compromiso propuesto y adquirido con la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad que ahora, al haber sido ratificada, de acuerdo al Artículo 133 de nuestra Constitución, forma parte del marco legislativo nacional.
Finalizo compartiendo 2 pensamientos anónimos, que creo expresan muy bien la forma en que la ciudadanía podría participar activamente ante el festejo del día de la discapacidad:
"No es la discapacidad lo que hace difícil la vida, sino los pensamientos y acciones de los demás".
"la discapacidad no nos limita, ... no lo hagas tú".
